• 02188519284-6
×

هشدار

JUser: :_بارگذاری :نمی توان کاربر را با این شناسه بارگذاری کرد: 23

K2_THE_LATEST

دکتر محمدرضا ربیعی

- متولد سال 1350 و متاهل.
- فارغ التحصیل لیسانس، فوق لیسانس و دکتری مدیریت دولتی (گرایش تصمیم گیری و سیاستگذاری دولتی از دانشگاه آزاد اسلامی 1383-1369)
- تدریس در دانشگاه آزاد اسلامی از سال 1374 و عضو هیات علمی دانشکده مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی
- بیش از هفت سال سابقه مسئولیت اجرایی و انجام خدمات مشاوره در دفتر تشکیلات و روشهای وزارت جهاد کشاورزی (83-1377)
- ریاست دانشگاه آزاد اسلامی واحد خلخال از سال 1383 تا دیماه 1387
- ریاست دانشگاه آزاد اسلامی واحد ورامین- پیشوا از دیماه 1387 لغایت شهریورماه 1391
- مدیر گروه کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بروجرد 83-1381
- تدریس در دوره کارشناسی و کارشناسی ارشد و دکتری  رشته مدیریت دولتی در دانشگاه آزاد اسلامی تهران مرکز ( از بهار 1377 تا کنون )

- تدریس در دوره های کارشناسی ، کارشناسی ارشد ، و دوره های دکتری مدیریت در دانشگاه آزاد اسلامی واحد بروجرد ( از مهر ماه 1375 تا کنون )

- همکاری علمی و فرهنگی با دانشگاه آزاد اسلامی واحد بروجرد ( از زمستان 1369 تا کنون )

کتب چاپ شده:
1- مدیریت و سرمایه اجتماعی، با همکاری جناب آقای دکتر الوانی، چاپ شده توسط سازمان مدیریت صنعتی 1382
2- قدرت انتقاد سازنده، با همکاری جناب آقای دکتر الوانی، چاپ شده توسط مرکز آموزش مدیریت دولتی 1382
3- مدیریت اخلاقی در خدمات دولتی، با همکاری جناب آقای دکتر گیوریان، نشر یکان. 1381
4- هفت راز زنان موفق، چاپ شده توسط نشر یکان. 1381
5- مدیریت و اداره امور دولتی در اسلام، چاپ شده توسط انتشارات دانشگاه آزاد اسلامی، 1380
6- تجزیه و تحلیل و طراحی نوین سیستم‌ها، با همکاری جناب آقای دکتر الهی، چاپ شده توسط انتشارات علمی- فرهنگی، 1390
7- تصمیم گیری و تعیین‌ خط مشی دولتی، با همکاری جناب آقای دکتر گیوریان، چاپ شده توسط نشر یکان. 1381 (چاپ سوم)

کتب در دست چاپ:
- اعجاز گران مدیریت
- مشاهیر مدیریت دولتی

سید مهدی الوانی (تهران -۱۳۲۳) معروف پدر مدیریت دولتی ایران است و در این زمینه کتابهایی را تالیف کرده است. وی از حیث تعداد مقاله در مدیریت جزو نفرات برتر این حوزه است. شهرت استاد به گونه ای است که برخی فقط از نام او برای اکسپت شدن مقالاتشان بهره می برند.

او هم اکنون ریاست دانشکده مدیریت و حسابداری دانشگاه آزاد قزوین را عهده دار است. پس از موج اخراج و بازنشستگی اجباری اساتید با گرایشهای مخالف دولت پس از انتخابات بحث بر انگیز بیست و دوم خرداد هزار و سیصد و هشتاد و هشت بسیاری از کرسی‌های تدریس در دانشگاه‌های مطرح کشور از ایشان گرفته شد. ایشان هم اکنون صاحب کرسی تدریس در دانشکدهٔ مدیریت دپارتمان پردیس فارابی دانشگاه تهران را نیز دارا هستند.

از جمله ابتکارات هوشمندانه در گسترهٔ علم مدیریت در ایران، طرح ریزی و اجرای شاخه و درس مدیریت تطبیقی است که مدوِّن آن استاد و همسرشان هستند. وی در زمینه مدیریت دارای تالیفات فراوانی می باشد. تعداد مقالات دکتر الوانی در حوزه مدیریت بیش از هر کس دیگری می باشد و از این حیث رکورد دار است.

دکتر سید مهدی الوانی دارای مدارک لیسانس زبان و ادبیات انگلیسی - دانشگاه ملی ایران، فوق لیسانس علوم تربیتی - دانشگاه تهران، فوق لیسانس علوم اداری - دانشگاه تهران، فوق لیسانس مدیریت دولتی - دانشگاه کالیفرنیای جنوبی آمریکا و دکتری تخصصی مدیریت دولتی - دانشگاه کالیفرنیای جنوبی است.

دانلود فایلهای روز اول

 

دکتر مجتبی امیری

رفتارهای فردی در راستای افزایش

خانم سیما شعبانی

گروه در سازمان

پرسشنامه

اثربخشی عملکرد گروه

نگرش افراد. گروه کاری

 

دانلود فایلهای روز دوم

 

خانم دکتر فرانک جواهر دشتی

فرآیندگرایی سازمانی با رویکرد بر آینده پژوهی

 

 آقای دکتر امید نصراله مازندرانی

تفکر مدیریت

 

دانلود فایلهای روز سوم

 آقای دکتر شهریار شفیعی

برندسازی تجربه پایه

آقای دکتر وحید ناصحی فر

بهبود رضایت مشتری

 

دانلود فایلهای روز چهارم

آقای دکتر محمد حامد خان محمدی

سواد مالی

آقای مهدی برآسود

مالی رفتاری و مدیریت دارایی ها

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان تهران گفت: پس از تحریم‌ها، فرصتها و تهدیدها را پیش رو داریم که باید تهدیدها را به فرصت تبدیل کنیم و از فرصتها بهترین استفاده را ببریم و خود را برای مواردی همچون ارزان یا گران شدن ارز آماده کنیم.

به گزارش خبرنگار ایسنا،‌ حمید رضا خانپور در همایش "به سوی جهانی شدن در پساتحریم" با بیان اینکه برجام باید آغازگر واردات مواد اولیه ارزان قیمت به کشور باشد افزود: در دوران پساتحریم به جای واردات بی رویه و انبوه کالا به کشور باید تکنولوژی و مواد اولیه مورد نیاز بنگاههای تولیدی وارد شود و به رونق اشتغال و تولید بینجامد.


 

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان تهران تصریح کرد: با حذف تحریم‌ها بسیاری از شرکتها و برندهای بزرگ و معتبر وارد ایران خواهند شد و باید در برابر آنها توانایی رقابت پذیری داشته باشیم. پسا تحریم، گشودن روزنه‌های استراتژیک در صنایع است و صنایع جدید به آموزشهای جدید، آموزشهای جدید به استانداردهای جدید و به دنبال آن مهارت‌های جدید نیاز دارد، لذا باید کمک کنیم که واحدهای تولیدی دچار ورشکستگی و بحران نشوند.

خانپور خاطرنشان کرد: باید با برنامه‌ریزی و اطلاع رسانی مناسب به واحدهای تولیدی، صنعتی و خدماتی در زمینه آموزشهای مهارتی و پر کردن حلقه مفقوده بین صنعت و دانشگاه، زمینه ایجاد فرصتهای شغلی برای جوانان جویای کار و دانش‌ آموختگان را فراهم کنیم و تربیت نیروهای انسانی ماهر و متخصص را جزو اولویتهای کار خود قرار دهیم.

وی با اشاره به وجود چهار میلیون و 700 هزار دانشجوی آماده ورود به بازار کار اظهار کرد: سالانه حدود 900 هزار نفر از این تعداد وارد گردونه بازار کار می شوند که 10 درصد آنها شاغل شده و ارتقای مهارت می یابند و 10 درصد دیگر در دستگاههای دولتی جذب و مشغول کار می‌شوند.

او در ادامه افزود: متاسفانه بسیاری از فارغ التحصیلانی که وارد بازار کار می شوند تنها علوم نظری را فرا می گیرند و فن بازار برای تطبیق خود با نیازهای بازار را نمی آموزند، در حالی که افرادی که علوم نظری را با علوم مهارتی تطبیق داده اند خروجی اثربخشی در بازار کار داشته و زمینه اشتغال مولد و پایدار خود را فراهم کرده اند.

وی بر لزوم تربیت نیروهای خلاق و کارآفرین تاکید کرد و گفت: ترویج فرهنگ مدرک گرایی موجب شد تا بسیاری از جوانان بدون هدف به سراغ رشته‌هایی بروند که تناسبی با بازار کار نداشت.

مهدی برآسود، دبیر اجرایی همایش نیز در سخنانی اظهار کرد: در حال حاضر از لحاظ دیپلماسی سیاسی پیشرفت کرده ایم و نتایج آن را هم در تبدیل برجام به فرجام دیدیم، ولی آیا در دیپلماسی تجاری هم چنین قدرتی داریم؟

وی افزود: مهمترین هدف ما از برگزاری چنین همایشی این بود که نشان دهیم پس از برداشته شدن تحریم‌ها، صنعتگران، تجّار و تولیدکنندگان ما به چه طریقی با دنیای خارج ارتباط برقرار خواهند کرد.

وی ادامه داد: در حال حاضر کشور در سه بخش تکنولوژی، سرمایه و مدیریت با ضعف و کمبود مواجه است و امیدواریم که برگزاری این همایش نقاط ضعف مدیریت را پوشش دهد و مدیران کشور را تبدیل به مدیرانی توانمند و کارآمد کند که کمبود سرمایه‌ها را جبران و از سرمایه گذاری خارجی بهره برداری مطلوبی می کنند.

او با اشاره به تاکیدات مقام معظم رهبری در پیاده سازی اقتصاد مقاومتی و دانش بنیان اظهار کرد: حلقه مفقوده اقتصاد مقاومتی و اقتصاد دانش بنیان، اقتصاد مهارتی است و کمبود نیروهای متخصص و ماهر باید جبران شود.

به گفته وی در طول پنج سال گذشته موضوع مهارت توسط سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای به شدت پر رنگ و دوره‌های پیشرفته مدیریت در فنی و حرفه‌ای برگزار شد.

نخستین سمینار کاربردی به سوی جهانی شدن با عنوان چالشهای پساتحریم، به مدت چهار روز در روزهای ۲۷و۲۸دی ماه و 4 و 5بهمن ماه سال جاری در دانشکده مدیریت دانشگاه تهران برگزار می‌شود.

http://isna.ir/fa/news/94102816373/%D8%AD%D8%A7%D9%84%D8%A7-%D8%A8%D8%A7%DB%8C%D8%AF-%D8%AA%D9%87%D8%AF%DB%8C%D8%AF%D9%87%D8%A7-%D8%B1%D8%A7-%D8%A8%D9%87-%D9%81%D8%B1%D8%B5%D8%AA-%D8%AA%D8%A8%D8%AF%DB%8C%D9%84-%DA%A9%D9%86%DB%8C%D9%85

نخستین سمینار کاربردی به سوی جهانی شدن همزمان با آغاز اجرای برجام به همت آموزش فنی و حرفه ای استان تهران و مجتمع آموزشی عصر شبکه به مدت 4 روز تا 5 بهمن ماه ادامه خواهد داشت.

نام:غلامرضا

نام خانوادگی: زمردیان

تاریخ تولد:1346                 

 

 

سوابق تحصیلی:

مقطع تحصیلی

رشته

آغاز

اتمام

محل تحصیل

کارشناسی

مدیریت بازرگانی

1368

1372

شهید بهشتی

کارشناسی ارشد

مدیریت بازرگانی(مالی)

1373

1375

علامه طباطبائی

دکتری

مدیریت بازرگانی(مالی)

1386

1392

علوم و تحقیقات

 

سوابق آموزشی:

نام درس    

مقطع

مخاطبین

سال

دانشگاه

مدیریت مالی یک و دو

کارشناسی

دانشجویان

72-75

پیام نور ابهر

رشد و توسعه اقتصادی

کارشناسی

دانشجویان

72-75

پیام نور ابهر

مدیریت مالی یک و دو

کارشناسی

دانشجویان

73-76

دانشگاه کار سابق

مدیریت مالی یک و دو

کارشناسی

دانشجویان

75-76

دانشگاه آزاد قزوین

مدیریت مالی

---------

مدیران

75-76

دانشگاه شهید عباسپور

مدیریت مالی

---------

مدیران

76-77

مدیران برق گیلان

اصول حسابداری یک

کارشناسی    

دانشجویان

75-78

دانشگاه آزاد مرکز

اصول حسابداری دو

کارشناسی

دانشجویان

76-80

دانشگاه آزاد مرکز

مدیریت استراتژیک

کارشناسی ارشد

دانشجویان

85-86

دانشجویان پیام نور

سمینار در مسایل مالی

کارشناسی

دانشجویان

80-84

دانشگاه آزاد مرکز

درس ارزیابی اوراق بهادار پیشرفته      

کارشناسی ارشد

دانشجویان

 

91 - 92

 

 

دانشگاه عالی قشم

 

اقتصاد خرد و کلان

 

کارشناسی

 

 

دانشجویان

 

 

77-تاکنون

 

 

دانشگاه آزاد مرکز

مدیریت سرمایه گذاری پیشرفته

کارشناسی ارشد

دانشجویان

93- تاکنون

دانشگاه آزاد مرکز

درس مدیریت سرمایه گذاری

 

کارشناسی ارشد

 

دانشجویان

 

91 تا 92

 

دانشگاه عالی قشم

مدیریت مالی یک و دو

 

کارشناسی

 

دانشجویان

 

76 تا کنون

 

دانشگاه آزاد مرکز

تجزیه و تحلیل صورت های مالی

کارشناسی ارشد

 

دانشجویان

93

دانشگاه آزاد مرکز

بازارها و نهاد های مالی

کارشناسی ارشد

دانشجویان

93

دانشگاه آزاد مرکز

اقتصادمدیریت

کارشناسی ارشد

دانشجویان

93

دانشگاه آزاد مرکز

مدیریت سرمایه گذاری پیشرفته

دکتری

 

دانشجویان

93

دانشگاه آزاد رشت

 

 

سوابق شغلی:

1- مدیر فروش شرکت آهک لرستان-1372-1373

2- مشاور در امور بازاریابی شرکت کفش استاندارد گروه کفش ملی.از سال 1372-1374

3- مدیرعامل شرکت شکوفه های الماس 1373-1374

4- رئیس دانشگاه کار قزوین از سال1374-1375

5- مدیر فروش شرکت چرم آذر از سال 1375-1376

6- مشاور در زمینه سرمایه گذاری شرکت پدکس-1377

7- مشاور در شرکت ارمغان سالامبور در زمینه سرمایه گذاری از سال1372-تاکنون.

8- حسابرسی در شرکت های مختلف به مدت چهار سال

9- مدیر عامل شرکت آلومینیوم آبسکون از سال 1383-1385

10- معاون دانشگاه پیام نور کرج از سال 1385-1386

11- عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی-دانشکده مدیریت.از سال 1376-تا کنون.

12- مدیر عامل شرکت معدنی میناکان از سال 1388 تا 1390.

13- مدیر سرمایه گذاری شرکت بیمه آسیا از 30/07/1391 الی 31/05/1392

-14 عضو هیات مدیره چندین شرکت

 

 

سوابق تالیفی:

(1کتاب مدیریت مالی یک و دو.

2- کتاب در دست تالیف اقتصاد خرد.

3- مقاله"احمق بزرگ و بازار سهام"چاپ شده درمجله علمی پژوهشی اقتصاد و مدیریت واحد علوم و تحقیقات تهران- پائیز 1385- شماره .70

4- مقاله"اوراق بهادار اسلامی"در دست چاپ.

5- مقاله" استقرار نظام مدیریت دانش مبتنی بر سرمایه اجتماعی" چاپ شده در مجله علمی پژوهشی اقتصاد و مدیریت واحد علوم و تحقیقات تهران – زمستان 1389- شماره  

6 ) ) مقاله چاپ شده با عنوان:

"A Social Capital Perspective Of Knowledge Management" African      

Journal of Business Management Vol.5 (15), pp. XXX-XXX, August, 2011

7) کار تحقیقاتی با عنوان استقرار مدیریت مبتنی بر سرمایه اجتماعی در واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی منطقه هشت در سال،1389.

8) کار تحقیقاتی در ارتباط با اوراق بهادار اسلامی (صکوک)

9) کار تحقیقاتی در ارتباط با حاکمیت شرکتی در بنگاه های اقتصادی ایران.

10) کار تحقیقاتی در مورد عدم تقارن اطلاعات (Asymmetrice Information) در بازارهای مالی ایران.

11) کار تحقیقاتی در ارتباط با نهادهای مالی بین الملل در سال 1389.

12) مقاله چاپ شده در مجموعه مقاله های فراخوان اقتصاد سالم نهاد ریاست جمهوری در زمستان 1387 با عنوان " مصرف کالاهای وارداتی یا قاچاق کالا و تبعات آن بر سرمایه گذاری"

13) مقاله چاپ شده تحت عنوان" بررسي و تبيين عوامل مؤثر بر هماهنگي بين‌سازماني ميان سازمانهاي متولي و مرتبط با ترانزيت در ایران" در ماهنامه کسب و کار دانشگاه آزاد اسلامی مرکز- زمستان 1389- شماره 8.

14) کار تحقیقاتی در ارتباط با ورشکستگی و مدلهای مطرح شده در ارتباط با تعیین ورشکستگی مالی.

15) مقاله چاپ شده تحت عنوان"شناسایی و تعیین عوامل کلیدی موفقیت به روش مدل سنجش رضایت کانو در دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهر قدس" فصل نامه مطالعات کمی در مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ابهر، سال دوم، شماره دوم، 1390.

16) مقاله چاپ شده تحت عنوان" بررسی وجود حباب در قیمت سهام مبتنی بر تخمین (               ) و با استفاده از تکنیک های کشیدگی، چولگی، تسلسل و تابع مخاطره" فصل نامه علمی و پژوهشی مهندسی مالی و اوراق بهادار، دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرکز،سال سوم، شماره 13، 1391.

17) بررسی توان تبیین مدل های شبکه عصبی در سنجش میزان ارزش در معرض خطر پرتفوی شرکت های سرمایه گذاری جهت تعیین پرتفوی بهینه در بازار سرمایه ایران. فصل نامه علمی و پژوهشی مهندسی مالی و اوراق بهادار، دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرکز،سال پنجم، شماره 19، 1393.

(18 بررسی توان تبیین مدل های اقتصاد سنجی در سنجش میزان ارزش در معرض خطر پرتفوی شرکت های سرمایه گذاری جهت تعیین پرتفوی بهینه در بازار سرمایه ایران. فصل نامه علمی و پژوهشی دانش سرمایه گذاری سال سوم، شماره 12، زمستان1393.    

20 ) بررسی توان تبیین مدل هاي) ناپارآمتریک( مونت کارلو در سنجش میزان ارزش در معرض خطر پرتفوي شرکت هاي سرمایه گذاري جهت تعیین پرتفوي بهینه در بازار سرمایه ایران. فصل نامه علمی و پژوهشی مهندسی مالی و اوراق بهادار، دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرکز، سال پنجم، شماره 20، 1393.

19) مقایسه توان تبیین مدل های پارآمتریک )اقتصاد سنجی( و ناپارآمتریک )مونت کارلو(  در سنجش میزان ارزش درمعرض خطر پرتفوی شرکت های سرمایه گذاری جهت تعیین پرتفوی بهینه در بازار سرمایه ایران. فصل نامه علمی و پژوهشی مهندسی مالی و اوراق بهادار، دانشگاه آزاد اسلامی واحد مرکز،سال پنجم، شماره 22، 1394.

    

دکتر احمد ورزشکار

دکترای مدیریت منابع انسانی

مشخصات فردی:

دکتراحمد ورزشکارتاریخ تولد: ۱۳۴۰

سوابق تحصیلی:

  • دکتری مدیریت منابع انسانی از دانشگاه امام حسین (ع)-۱۳۸۴
  • فوق لیسانس مدیریت بازرگانی با گرایش مالی از دانشگاه اصفهان- ۱۳۷۵
  • لیسانس مدیریت بازرگانی از دانشگاه علامه طباطبائی-۱۳۶۹

دوره های آموزشی تخصصی :

دارای گواهینامه آموزشی در :

  • ISO9000
  • مستند سازی سیستم ها
  • مدیریت کیفیت فراگیر (TQM)
  • مدیریت پروژه
  • مدیریت ریسک
  • بهبود سیستمها
  • مدیریت استراتژیک
  • شش سیگما
  • آینده پژوهی
  • فرایند کنترل آماری (SPC)
  • مهارت های هشتگانه کامپیوتری ICDLS

 

پایان نامه ها :

  • بررسی اثر بخشی آموزش ضمن خدمت ( دوره کارشناسی ارشد ، ۱۳۷۵)
  • طراحی الگوی مدیریت منابع انسانی تحقیقات (دوره دکتری ، ۱۳۸۷)

سوابق شغلی ، کاری و حرفه ای:

  • رئیس مرکز مطالعات مدیریت
  • معاون پژوهش دانشکده
  • مدیر طرح و برنامه
  • مدیر روشها
  • مدیر پژوهش و کنترل پروژه
  • مدیر گروه مطالعات سیستمی
  • مدیر گروه مطالعات مدیریت راهبردی
  • مدیر گروه مطالعات منابع انسانی
  • مدیر گروه مطالعات برنامه و بودجه
  • مسئول کانون تفکر راهبردی
  • مشاور عالی مدیر عامل شرکت مدیریت سرمایه گذاری امید (۱۳۸۸- ۱۳۸۵)
  • مشاور مدیر عامل شرکت سرمایه گذاری بوعلی در امور سرمایه گذاری و تدوین استراتژی
  • مشاور مدیر عامل سازمان اقتصادی کوثر
  • مشاور سرمایه گذاری سازمان اقتصادی کوثر
  • مشاور سازمان سیاحتی بنیاد (۱۳۷۵-۱۳۷۱)
  • دبیر نظام پیشنهادات ، تحت عنوان طرح جنان (جمع آوری نظرات و اندیشه های نو)
  • دبیر کمیته بازرگانی و دبیر داخلی گروه اقتصاد درتدوین برنامه ایران ۱۴۰۰ در سازمان برنامه و بودجه
  • رییس هیئت مدیره شرکت عقیله اقتصادی نود
  • رییس هیات مدیره شرکت الوان ثابت( ۸۷- ۱۳۸۵)
  • نایب رییس هیات مدیره شرکت ساماندهی مطالبات معوق بانک ها (۸-۱۳۸۶)
  • عضو هیئت مدیره شرکت توسعه ی صنایع بهشهر (۱۳۹۰-۱۳۸۹)
  • عضو کانون ارزیابی مدیران سازمان اقتصادی کوثر و سازمان مدیریت صنعتی
  • عضو هیئت علمی چهارمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
  • عضو هیئت علمی پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
  • عضو هیات تحریریه ماهنامه پیام کوثر
  • عضو داوران فصلنامه پزوهش های مدیریت منابع انسانی (علمی-پژوهشی)
  • سردبیر فصلنامه مدیریت دفاعی (۱۳۹۰-۱۳۸۶)
  • صاحب امتیاز ، مدیر مسئول و عضو هیئت علمی وب سایت مدیریتی ایران
  • پژوهشگر نمونه دانشگاه سال ۱۳۸۶
  • دانشجوی ممتاز مقطع فوق لیسانس ، دانشگاه اصفهان ۱۳۷۲

سوابق آموزشی و پژوهشی :

به مدت ۱۸ سال سابقه تدریس در دانشگاههای زیر در مقاطع دکتری ، فوق لیسانس و لیسانس:

  • دانشگاه صنایع و معادن ایران
  • دانشگاه آزاد اسلامی واحد های تهران مرکز و تهران شمال
  • دانشگاه نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران (ناجا)
  • دانشکده فرماندهی و ستاد – دافوس-
  • دانشگاه پیام نور- تهران
  • مرکز مطالعات مدیریت
  • مرکز مطالعات و پژوهشهای مدیریت
  • مرکز مطالعات سیستمها
  • مرکز بهبود سیستم ها و روش ها
  • مرکز آموزش مدیریت دولتی اصفهان
  • موسسه صبا
  • برگزاری سمینارها و کارگاههای آموزشی در دستگاههای اجرائی ، آموزشی ، پژوهشی ، اقتصادی ، سرمایه گذاری ، اجتماعی ، پزشکی – درمانی تهران در موضوعات :مدیریت ، مدیریت استراتژیک ، مدیریت منابع انسانی ، مستند سازی سیستم ها ، بهبود سیستم ها ، آینده پژوهی ، آمار ، مدیریت استراتژیک منابع انسانی ، ایزو ۹۰۰۰ ، EFQM ، نهاد و نهادگرایی ، مدیریت سرمایه گذاری ، مدیریت تحول ، خلاقیت ، سازمان یادگیرنده، طراحی ساختار سازمانی،استراتژیهای کارآفرینی ، مکاتب طراحی استراتژی ، تفکر استراتژیک و

دروس تدریسی در دانشگاه ها :

  • برنامه ریزی استراتژیک پیشرفته
  • مدیریت استراتژیک پیشرفته
  • مدیریت استراتژیک کارآفرینی پیشرفته
  • تئوری های مدیریت پیشرفته
  • مدیریت منابع انسانی پیشرفته
  • مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته
  •  نظریه ها و فرآیند ارتباطات سازمانی
  • برنامه ریزی استراتژیک نیروی انسانی
  • سیستم های اطلاعاتی مدیریت (MIS)
  • رهبری
  • مدیریت استراتژیک
  • مدیریت استراتژیک کارآفرینی
  • روش تحقیق
  • مبانی سازمان و مدیریت
  • مدیریت رفتار سازمانی
  • مدیریت منابع انسانی
  • تئوریهای مدیریت
  • آمار و کاربرد آن در مدیریت ۱ و ۲
  • بودجه ریزی دولتی

سوابق  انتشاراتی :

  مقالات:

  • معرفی الگوی مدیریت منابع انسانی تحقیقات
  • مدیریت تحول
  • شاخص و شاخص گذاری
  • تفکر استراتژیک
  • مدیریت استراتژیک
  • فرهنگ روش ها
  • دریک نگاه های موضوعات مدیریتی (شصت شماره)
  • شش سیگما
  • توسعه استراتژیک منابع انسانی
  • آموزش منابع انسانی
  • کایزن (بهبود مستمر در جاده مدیریت)
  • برنامه ریزی منابع انسانی
  • استراتژی توسعه منابع انسانی
  • برتری از طریق عملکرد گروهی (ترجمه)
  • مهندسی مجدد ، منشور انقلاب سازمانی
  • بنچ مارکینگ
  • ارزیابی عملکرد کارکنان
  • چگونگی شکل گیری بورس اوراق بهادار و نقش آن در جذب سرمایه و جلوگیری از خروج آن
  • تالار شیشه ای و بورس و اوراق بهادار
  • تحلیل صنعت سیمان
  • بررسی عوامل داخلی و خارجی صنعت سیمان

 پروژه های مطالعاتی و پژوهشی:

  • تدوین استراتژی برای شرکت مدیریت سرمایه گذاری امید
  • تدوین استراتژی برای شرکت سرمایه گذاری بوعلی
  • تدوین استراتژی برای شرکت سرمایه گذاری سبحان
  • تدوین استراتژی برای شرکت سرمایه گذاری نماد کوثر
  • تدوین استراتژی برای شرکت سرمایه گذاری صبا الکترونیک
  • تدوین استراتژی برای شرکت سرمایه گذاری کشاورزی
  • تدوین استراتژی برای شرکت سرمایه گذاری مدبر
  • تدوین استراتژی برای سازمان اقتصادی کوثر
  • تدوین استراتژی های موضوعی در وزارت نفت
  • تدوین استراتژی های موضوعی در وزارت صنایع
  • تدوین استراتژی های صنایع الکترونیکی ایران
  • تدوین استراتژی شرکت کربنات سدیم
  • تدوین استراتژی برای دفتر امور زنان
  • تدوین استراتژی برای مرکز مطالعات و پژوهشهای مدیریت و
  • طراحی ساختار و اصلاح سیستم ها و روش های بیمارستانی
  • شناسایی ، تعریف و تبیین توانمندی های سازمانی (سلسله مراتب : منابع ، قابلیت ها ، شایستگی های کلیدی و مزیت رقابتی)

 

صفحه1 از5

تماس با ما


●    نشانی: تهران سیدخندان سهروردی شمالی خیابان بسطامی پلاک 26

 


●    تلفن: 6-88519284


●    فکس :6-88519284


●    پست الکترونیک: info{@}ern-co.ir

 

ما از کوکی ها برای نمایش بهتر و سریعتر سایت استفاده میکنیم . برای استفاده این وب سایت از کوکی ، لطفا با تایید این موضوع به ما این اجازه را بدهید مشاهده قوانین. من این سایت را تایید میکنم تایید